האם היה על המעביד להשאיר את הרכב הצמוד והנייד בתקופת ההודעה מראש?
פיטורין לאלתר – זכויות העובד / חובת המעביד
חגית
27/06/09
עובד שפוטר לאלתר ,בתקופת עבודתו היה עם רכב צמוד ונייד וביום ההודעה לאלתר נלקח רכבו הצמוד והנייד שברשותו וקיבל מכתב עם תאריך סיום מיידי. אך נרשם במכתב שיקבל פיצוי כספי על תקופת ההודעה מראש (חודש). האם על תקופת ההודעה מראש היה צריך להשאיר את הרכב הצמוד והנייד ???
פיטורים
עו"ד אורנה שמריהו
27/06/09
מעבידך יכול לסיים את יחסי העובד והמעביד לאלתר, תוך תשלום ההודעה המוקדמת. בסיום יחסי עובד ומעביד, מעבידך לא חייב להשאיר ברשותך את הנייד והרכב, היות ואתה כבר לא עובד באותו מקום עבודה.
השאלה המתבקשת - האם נערך לך שימוע טרם סיום עבודתך?
השאלה המתבקשת - האם נערך לך שימוע טרם סיום עבודתך?
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם יש לי זכות לדעת כמה המעסיק משלם לקבלן עבור שירותיו?
מה לעשות אם המעסיק לא הפריש לי כדין לפנסיה לפיצויים ולקרן השתלמות?
האם ניתן לקבל אחזקת רכב ללא רישיון נהיגה?
האם חוקי להוריד שעות עבודה בגלל זמני ההסעה שסיפק המעסיק?
מה הפרוצדורה לפיטורי עובדת במשק בית והאם יש צורך לדווח לביטוח לאומי?