האם ניתן לחזור לתפקיד ניהולי ברשות מקומית מבלי לפגוע בקצבת הפנסיה?
חזרה לתפקיד ניהולי מפרישה מוקדמת באותה רשות מקומית
לי
10/06/09
שלום רב
לפני כ-5 שנים, על רקע חילופי שלטון והתייעלות הרשות המקומית יצאתי מרצוני לפרישה מוקדמת. אני בת 55, ומקבלת קצבה של 50% מפנסיה תקציבית. כעת היתה אלי פניה לחזור לתפקיד ניהולי באותה רשות. מדובר ב50% משרה.
האם ניתן להעסיק אותי על חוזה מיוחד/בכירים או אחר מבלי להקפיא או לבטל את הקצבה שאני כבר מקבלת?
כיום אני מקבלת את הקצבה וגם עובדת כעצמאית. כדי לחזור לתפקיד הניהולי אאלץ להפסיק את עבודתי כעצמאית שבה אני משתכרת הרבה יותר ממה שאשתכר, כנראה, בשירות הציבורי, ואם תופסק גם קיצבתי- אפגע פעמיים. יש לי עניין להרתם לתפקיד האתגרי שהוצע לי. האם יש דרך להבטיח שהפגיעה הכלכלית לא תהא דרמטית??
אודה לכם על תשובתכם
לפני כ-5 שנים, על רקע חילופי שלטון והתייעלות הרשות המקומית יצאתי מרצוני לפרישה מוקדמת. אני בת 55, ומקבלת קצבה של 50% מפנסיה תקציבית. כעת היתה אלי פניה לחזור לתפקיד ניהולי באותה רשות. מדובר ב50% משרה.
האם ניתן להעסיק אותי על חוזה מיוחד/בכירים או אחר מבלי להקפיא או לבטל את הקצבה שאני כבר מקבלת?
כיום אני מקבלת את הקצבה וגם עובדת כעצמאית. כדי לחזור לתפקיד הניהולי אאלץ להפסיק את עבודתי כעצמאית שבה אני משתכרת הרבה יותר ממה שאשתכר, כנראה, בשירות הציבורי, ואם תופסק גם קיצבתי- אפגע פעמיים. יש לי עניין להרתם לתפקיד האתגרי שהוצע לי. האם יש דרך להבטיח שהפגיעה הכלכלית לא תהא דרמטית??
אודה לכם על תשובתכם
הציגי את השאלה למי שפנה אלייך
עו"ד רענן קריב
מנהל
11/06/09
אם הרשות מעוניינת בשירותייך, ולך אין עניין רב לעזוב את מצבך הנוכחי, שאלי את המציע איך לא תיפגעי אם תיעני להצעתו.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה גובר – החוק או ההסכם לגבי העסקת עובדי קבלן לאחר 9 חודשים?
האם יש עילה לתביעה בעקבות פיטורין לא הוגנים ואווירה פוגענית בעבודה?
איך ניתן ליישב את הסכסוך בין העובד להסדרן בעקבות המלצת הרופא?
האם המעסיק יכול להפחית שעות עבודה ושכר ללא הסכמת העובד?
ניגוד עניינים במכרז