איך מחשבים פיצויים לעובד שעבד במשרה מלאה במשך שנתיים וחצי?
פיצויים
אביבה
03/06/09
עבדתי כשנתיים וחצי במשרה מלאה עפ"י משכורת שנתית.
לאחר מכן עוד 1/2שנה במשכורת גלובלית.
המשכורת לא השתנתה. איך מחשבים את סכום הפיצויים??
אני יודעת שמכפילים את סכום המשכורת עם מס' השנים שעבדתי.
נאמר לי ע"י המעביד כי לפי חישוב הרו"ח - סכום הפיצויים יצא קטן מהחישוב שלי - כי זה הממוצע שיצא. האם זה בסדר?
לאחר מכן עוד 1/2שנה במשכורת גלובלית.
המשכורת לא השתנתה. איך מחשבים את סכום הפיצויים??
אני יודעת שמכפילים את סכום המשכורת עם מס' השנים שעבדתי.
נאמר לי ע"י המעביד כי לפי חישוב הרו"ח - סכום הפיצויים יצא קטן מהחישוב שלי - כי זה הממוצע שיצא. האם זה בסדר?
במשכורת גלובלית - משכורת אחרונה כפול שנות העבודה.
עו"ד רענן קריב
מנהל
03/06/09
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
תשובה
שיר ורד
03/06/09
אם בכל התקופה עבדת במשרה מלאה, מחשבים את הפצויים לפי שכר אחרון כפול תקופת עבודה.אם השכר כלל רכיב שעות נוספות, רכיב זה איננו כלול בחשיוב הפצויים, אלא אם כן סוכם אחרת בהסכם העבודה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אני יכול לבקש מכתב פיטורין לאחר הבטחת קידום שלא קוימה?
איך ומתי נכון לפנות בבקשה לעדכון שכר?
כיצד ניתן להתמודד עם אי-שיבוץ למשמרות לאחר מעבר דירה?
האם המעסיק יכול לדרוש התחייבות למשרה מלאה כדי לקבל שעת הנקה?
איך כדאי לפנות לעו"ד על מנת לוותר על תביעה נגד קרן פנסיה?