כיצד משפיע שינוי בעלים על שעות העבודה ותשלום שעות נוספות?
העברת בעלים
לימור
02/06/09
בעל החברה בה אני עובדת מאחד כוחות עם שותפים חדשים.
הוא נתן לי אפשרות לקחת פיצויים (כאילו פוטרתי והתחלתי מחדש בחברה החדשה)
האם הוא יכול לשנות במקרה כזה את שעות עבודתי?
- האם יכול להעביר את המשכורת מגלובלית לשעתית?
- איך משלמים שעות נוספות למשכורת שעתית?
(הוא טוען כי אם עברתי את שעות העבודה החודשיות - אקבל נוספות, ואם לא - אזי השעות הנוספות יחשבו כשעות רגילו - כדי כאילו להשלים את השעות החודשיות)
תודה...
הוא נתן לי אפשרות לקחת פיצויים (כאילו פוטרתי והתחלתי מחדש בחברה החדשה)
האם הוא יכול לשנות במקרה כזה את שעות עבודתי?
- האם יכול להעביר את המשכורת מגלובלית לשעתית?
- איך משלמים שעות נוספות למשכורת שעתית?
(הוא טוען כי אם עברתי את שעות העבודה החודשיות - אקבל נוספות, ואם לא - אזי השעות הנוספות יחשבו כשעות רגילו - כדי כאילו להשלים את השעות החודשיות)
תודה...
דיני עבודה - שינוי מעבידים
עו"ד רענן קריב
מנהל
03/06/09
אם את מקבלת פיצויי פיטורים, את עובדת חדשה בחברה החדשה. אין לך תנאי עבודה או שעות עבודה "קודמים".
המעסיק טועה בעניין שעות העבודה. שעות נוספות יש לשלם לפי שעות העבודה היומיות. 125% לשעתיים הנוספות הראשונות, 150% לשעות הבאות ולא יותר מ-12 שעות ליום. בסך הכול.
המעסיק טועה בעניין שעות העבודה. שעות נוספות יש לשלם לפי שעות העבודה היומיות. 125% לשעתיים הנוספות הראשונות, 150% לשעות הבאות ולא יותר מ-12 שעות ליום. בסך הכול.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם יש חוקים לגבי הפעלת מוזיקה בעבודה שמפריעה לריכוז?
האם אני זכאי לבקש להוסיף ימי הבראה שצברתי ב-2019 לימי ההבראה ב-2024 ו-2025?
מתי מתחילה החובה להפריש לפנסיה בעבודה חדשה ללא קופה פעילה?
כיצד יש לשלם שכר על ימי רענון בתחום האבטחה?
איך מחושבים פיצויי פיטורים לעובדי ניקיון עם שעות נוספות?