האם מגיעים פיצויי פיטורים על כל תקופת העבודה כולל חל"ת?
רצף עבודה
ר
28/01/09
אודה לתשובה מהירה:
אם עבדתי 3 שנים במקום עבודה ויצאתי לחל"ת (או הפסקת עבודה זמנית ללא התפטרות או פיטורים) למשך 5 חודשים ואז חזרתי לעוד 3 שנים.
האם כאשר אני מפוטרת מגיע לי פיצויים על כל התקופה הכוללת?
או רק על התקופה שחזרתי מהחל"ת עד היום.
אם עבדתי 3 שנים במקום עבודה ויצאתי לחל"ת (או הפסקת עבודה זמנית ללא התפטרות או פיטורים) למשך 5 חודשים ואז חזרתי לעוד 3 שנים.
האם כאשר אני מפוטרת מגיע לי פיצויים על כל התקופה הכוללת?
או רק על התקופה שחזרתי מהחל"ת עד היום.
דיני עבודה - רציפות בעבודה
עו"ד רענן קריב
מנהל
28/01/09
אם מדובר בחל"ת מוסכם וברור שמדובר בחל"ת, אתה זכאי לפיצויי פיטורים על כל הקופה, בהפחתת תקופת החל"ת. למשל: אם עבדת 2 שנים ויצאת לחל"ת של חצי שנה, תקופת העבודה לצורך פיצויים היא שנתיים וחצי.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מסמכי סיום העסקה
כיצד ניתן לאכוף משמעת בעבודה מבלי להוריד שכר לעובד?
מה עלי לומר למעסיק לגבי אישור מביטוח לאומי עבור דמי הבראה?
האם אני זכאי לפיצויי פיטורים בעקבות מעבר מקום מגורים?
כיצד עליי לפעול בעקבות ההצעה להתפטר והמצב בעבודתי?