האם מעסיק חייב לספק מכתב פיטורין בעקבות עזיבה ללימודים?
פיטורין עקב לימודים
שני
29/12/08
ערב טוב!
אני עובדת בעבדה בשכר שעתי כ8 חודשים, לפני כחודש התחלתי לימודים שנמשכים כל יום כ8 שעות מימים א- ה, עקב כך קשה לי לתת את הימים והמשמרות ואמרתי למעסיק שלי שאיני יכולה לעבוד במקביל ללימודים כיוון שזה מקשה עליי..
האם הם חייבים לתת לי מכתב פיטורין עקב עזיבה ללימודים? אני צריככה זאת לביטוח הלאומי.
בתודה על התשובה המהירה,
שני
אני עובדת בעבדה בשכר שעתי כ8 חודשים, לפני כחודש התחלתי לימודים שנמשכים כל יום כ8 שעות מימים א- ה, עקב כך קשה לי לתת את הימים והמשמרות ואמרתי למעסיק שלי שאיני יכולה לעבוד במקביל ללימודים כיוון שזה מקשה עליי..
האם הם חייבים לתת לי מכתב פיטורין עקב עזיבה ללימודים? אני צריככה זאת לביטוח הלאומי.
בתודה על התשובה המהירה,
שני
פיטורים עקב לימודים- דיני עבודה
עו"ד אקרמן לילך
30/12/08
לא, פיטורים עקב לימודים זו לא סיבה לפיטורים, את זו שהתפטרת בעצם.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם המעסיק יכול לחייב עובד שהודיע על התפטרות להמשיך לעבוד כרגיל?
איך ניתן להתפטר ממקום עבודה בדין מפוטר עקב טיפול באמא סיעודית?
האם יש חוקים לגבי הפעלת מוזיקה בעבודה שמפריעה לריכוז?
האם מחלה בזמן הודעה מוקדמת נחשבת לימים שצריך להשלים?
האם האתר מספק מידע על התעמרות במקומות עבודה?