איך מחשבים פיצויי פיטורים כאשר לוקחים ימי חופשה במהלך הודעה מוקדמת?
פיטורים
ס.מ.צ
11/12/08
קיבלתי מכתב פיטורים חודש ימים 1/12/2008 עד 1/1/2009 ונאמר לי שאני צריכה לקחת את כל ימי החופשה בתוך החודש הזה שאלתי היא העם החופש נחשב כיום עבודה ונספר בחישוב לפיצויים ולפי מה מחשבים את הפיצויים ברוטו או נטו.
תודה מראש ס.מ.צ
תודה מראש ס.מ.צ
פיטורים בהודעה מוקדמת- דיני עבודה
עו"ד אקרמן לילך
12/12/08
שלום רב, ראשית, נשאלת השאלה כמה ימי חופש נצברו לזכותך. במהלך תקופת ההודעה המוקדמת יש חד משמעיות שבמהלך ה14 יום האחרונים של ההודעה המוקדמת אסור לקחת ימי חופש! באשר לשבועיים הראשונים של ההודעה המוקדמת יש על כך מחלוקות בפסיקה.בכל מקרה, בגין יום חופש יש לשלם פיצויי הפיטורים מחושבים לפי הברוטו ללא תוספות שאינם חלק מהשכר הרגיל ( שעות נוספות,בונוסים וכו').
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם מותר לעובד קבלן ניקיון לאסוף חוות דעת מלקוחות בניגוד לנהלים?
איך מגישים בקשה לאיכון טלפון סלולרי מחברת הסלולר?
היעדרות בתשלום לצורך בדיקות רפואיות
האם אני זכאי להשלמת פיצויי פיטורים בעקבות התפטרותי בגלל מעבר דירה?
האם יחסי מין בהסכמה בין מנהל לעובדת נחשבים להטרדה מינית?