כיצד ניתן להתמודד עם חסימה מחזרת לעבודה בעקבות רשימה שחורה?

כתבתי לפני כמה ימים ולא קיבלתי תגובה. תוכלו לעזור ?
אנסה לקצר. לפני 3 שנים לקחתי קורס במכללה של חברה מאד ידועה בתחום הייטק ובמסגרתה גם עבדתי חודשיים בפרויקט של החברה ועזבתי. בשנה האחרונה ניסיתי להתקבל חזרה לחב' בת שלהם גיליתי שאני כביכול ברשימה שחורה של מחלקת משאבי אנוש (שהיא אותה מחלקה שמטפלת בכל חטיבות החברה). אין לי מושג איך זה קרה כיון שלא היה שום דבר יוצא דופן במהלך עבודתי הקודמת שם ודוקא עבדתי מאד קשה.
רציתי לברר מה אפשר לעשות מבחינה משפטית במידה ולא אצליח לברר מול החברה את הסיבה לחסימת חזרתי . אני מעוניינת לדעת מה כתוב בתיק האישי. זו פגיעה מאד קשה. נכון להיום הם זכו ברוב הפרויקטים בתחום שלי ואני מתקשה למצוא עבודה בתחום. מה גם שאני יודעת בוודאות שמנהל המקצועי רוצה לקלוט אותי ומשאבי אנוש לא נותנים לו וגם לא אומרים לו למה.
נא עצתכם.