האם ניתן לפטר עובד שמסית ומפריע לארגון ללא פיצויי פיטורין?
פיטורין ללא פיצויים
נורית
17/09/08
עובד שמדבר לא אחת בפרהסיה שעושה הכל על מנת שהמעביד יפטר אותו, צועק ומתנהג בצורה בוטה. מסית את העובדים וגורם לאוירה עכורה ונזק לתדמית האירגון מול הלקוחות.
האם ניתן לפטר עובד כזה ללא פיצויי פיטורין?
האם ניתן לפטר עובד כזה ללא פיצויי פיטורין?
נזק
עו"ד אריק שלו
מנהל
19/09/08
אין לי ספק שניתן ואף רצוי לפטר אותו. אומנם בטרם פיטוריו יש לתת לו התראה ורצוי מספר התראות. כמו כן, רצוי לישמור הוכחות כגון הקלטות או ראיות לאופן התנהלות העובד.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם זכאות לשעות נוספות נחשבת גם לאחר חזרה לעבודה באותו יום?
כיצד עליי לפעול כשאני לא יכולה לחזור לעבודה בעקבות פגיעה בעבודה?
האם אני זכאית להודעה מוקדמת בעקבות הפסקת עבודה על רקע סכסוך עם בני הזוג?
כיצד ניתן להבטיח שהפיצויים בקרן הפנסיה יישארו שלי לאחר התפטרות?
השלמה לפיצויי פיטורין