כיצד נקבעת תקופת ההודעה המוקדמת לעובד עם משכורת גלובלית?
הודעה מוקדמת
ולדי
08/07/08
הנני עובד במקום עבודתי שנה ועשרה חודשים. חשוב לציין שאני משתכר ממשכורת גלובלית כל חודש (לא לפי שעות) המעסיק שלי הודיע לי על פיטורים וטען שעליי לעבוד שבועיים הודעה מוקדמת.
לפי מיטב ידיעתי אם העובד משתכר ממשכורת גלובלית עליו חלה החובה של הודעה מוקדמת למשך חודש ימים. האם אני טועה? יש לציין שלא נחתם ביני לבין מעסיקי שום חוזה המזכיר את תקופת ההודעה המוקדמת.
לפי מיטב ידיעתי אם העובד משתכר ממשכורת גלובלית עליו חלה החובה של הודעה מוקדמת למשך חודש ימים. האם אני טועה? יש לציין שלא נחתם ביני לבין מעסיקי שום חוזה המזכיר את תקופת ההודעה המוקדמת.
הודעה מוקדמת במקרה שלך - 30 יום
שיר ורד
09/07/08
המשך,,, הודעה מוקדמת
ולדי
09/07/08
מה עליי לעשות במקרה שאני אומר למעסיק שעלי לעבוד 30יום הודעה מוקדמת, ואילו הוא טוען שאני טועה ועליי לתת רק שבועיים.
ועוד שאלה קטנה, פיטרו אותי מעבודה כשבועיים לאחר שחזרתי לעבוד אחרי ניתוח בקע. האם המעביד יכול לפטר חודש אחרי הניתוח?
ועוד שאלה קטנה, פיטרו אותי מעבודה כשבועיים לאחר שחזרתי לעבוד אחרי ניתוח בקע. האם המעביד יכול לפטר חודש אחרי הניתוח?
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
חישוב ימי חופשה
חופשת לידה לגבר
בקשה לבצע עבודה מהבית
ניצול ימי מחלה לטיפול בהורה חולה
מהו טופס 161 ומה מסמכים נוספים יש לקבל בעת עזיבת עבודה?