האם אני זכאית לדמי מחלה במהלך ההיעדרות מהעבודה בהריון?
ימי מחלה בהריון
אורטל
27/05/08
אני באמצע חודש שמיני. עובדת במקום העבודה החל מחודש אפריל 2007 עד היום מהיום שהתחלתי לעבוד ניצלתי 6 ימי מחלה בלבד. בשבוע שעבר אושפזתי ליומיים וקיבלתי 10 ימי מנוחה. סה"כ לא אהיה בעבודה במשך 9 ימים. השאלות שלי 1. האם אני זכאית לקבל דמי מחלה בתקופה הזו שאעדר מהעבודה. האם בחישוב הזה של 10 ימי מנוחה נכללים גם שישי שבת? 2. מי משלם בפועל את הכסף עבור דמי המחלה המעביד או ביטוח לאומי?
דמי מחלה
עו"ד רענן קריב
מנהל
27/05/08
1. כן. כן, בתקופה שנחקק החוק לא כירו את המושג "ימי עבודה", ולכן ימי מחלה הם ימים קלנדאריים.
2. כל זמן שאת עובדת המעסיק משלם את דמי המחלה.
2. כל זמן שאת עובדת המעסיק משלם את דמי המחלה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מי צריך לדווח על תאונת דרכים בדרך לעבודה?
אני מנהלת הליך משפטי ללא עורך דין ורוצה מענה משפטי
משולם לי שכר גבוה משכר המינימום - האם אני זכאי לעדכון השכר לאור העליה בשכר המינימום?
האם ממשיכים להפריש לפנסיה במהלך חופשת לידה עם דמי לידה?
האם מעסיק חייב לשלם דמי ביטוח לאומי ובריאות בתלוש המשכורת?