כיצד קובעים לאיזו משרה ניתן להפנות אותי בתקופת האבטלה?

|

נוסח מכתב פיטורין

ר.ת. 22/06/12
האם במכתב הפיטורין מהמעסיק צריך לכלול פרטים על אופי המשרה (תפקיד ומס' השעות שעבדתי)? במידה ולא, כיצד קובעים לאיזו משרה ניתן להפנות אותי בתקופת האבטלה?
הערה- בעוד חודשיים ימלאו לי 58 שנים.

עבודה מתאימה

עו"ד סיגלית שאלתיאל 24/06/12
שלום לך,

לפי המל"ל עבודה מתאימה היא:
העבודה המוצעת נחשבת לעבודה מתאימה אם מתקיימים בה שלושת התנאים האלה:
א. היא מסוג העבודה שהמובטל עבד בה ב-3 השנים שקדמו לאבטלתו או עבודה אחרת התואמת את הכשרתו המקצועית, רמת השכלתו ומצב בריאותו.
ב. השכר בעבודה המוצעת שווה לפחות לדמי האבטלה שהיו מגיעים לו אילו היה זכאי להם.
ג. העבודה המוצעת אינה מחייבת שינוי במקום מגוריו, לפי כללים שנקבעו.

תנאים א' ו-ב' לעיל אינם חלים על עובדים עונתיים וכן על מי שמלאו לו 28 שנים, אך עדיין לא מלאו לו 35 שנים - לאחר חודשיים של אבטלה; וכן על מי שמלאו לו 25 שנים, אך עדיין לא מלאו לו 28 שנים - לאחר 30 ימי אבטלה; וכן על מי שעדיין לא מלאו לו 25 שנים - לאחר 14 ימים של אבטלה.

בהצלחה,

סיגלית שאלתיאל, עו"ד
מנהלת פורום ביטוח לאומי
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן