כיצד ניתן לקבל דמי אבטלה לאחר התפטרות אם לא התייצבתי מיד בלשכת העבודה?

|

דמי אבטלה-לאחר התפטרות

מרים 17/10/10
לפני כ6 חודשים ,התפטרתי ממקום עבודה והתחלתי לעבוד מייד במקום אחר.
מאחר שבמקום החדש התפתח מעין "סיכסוך" עבודה עם המעסיק-נותרתי ללא עבודה (המעסיק טוען שעזבתי את מקום העבודה בגלל נסיעה שלי לחו"ל) ,הוא טוען שאין לו עבודה בשבילי ולא נתן לי מכתב פיטורים.
***עברו יותר מ90 יום מעזיבת מקום העבודה הקודם ,ויש לי תלושי שכר רצופים של שנים.
בביטוח לאומי אומרים לי שאני לא זכאית לדמי אבטלה, משום שלא התייצבתי מייד בלישכת העבודה כשהתפטרתי מהמקום הקודם.
***אני נשואה +2 רוצה לעבוד וכרגע מתייצבת בלישכה.
השאלה שלי היא :למרות שעברו 90 ימים -לא מאשרים לי את דמי האבטלה בביטוח לאומי----אין לי הכנסה ואני במצוקה גדולה מאד ,מה עליי לעשות?(לא הייתי מובטלת כלל ואני עושה את כל המאמצים למצוא עבודה)

דמי אבטלה

אורנה 19/10/10
שלום לך,

האם מהיום בו התיצבת בשירות התעסוקה לראשונה חלפו למעלה מ-6 חודשים,אשר לא הותירו לזכותך ימי עבודה המזכים בדמי אבטלה?

הזכאות לדמי אבטלה מתחילה מיום ההרשמה הראשון ונבדקת לתקופה של 18 חודשים אחורה,בהם בודקים אם צברת 360/300 ימים כעובדת בשכר יומי/חודשי.

לעובד בשכר חודשי מחשבים לפי הימים בלוח הקלנדרי בלוח השנה 28,30,31 ימים בחודש ובממוצע 30 ימים *12=360 ימים.

לעובד בשכר יומי/שעתי 18 ימי עבודה ומעלה בחודש ילקחו כמי שעבד 25 ימים,שאר הימים יחושבו כמות שהם. 25*12=300 ימים.

הבדיקה לתקופת המתנה מתחילה מתום 90 ימים בהם הפסקת עבודתך.

כל תקופות עבודתך לאורך שנים מתנקזות לבדיקה בתחום 18 חודשים,אלא אם יש לך אישורי מחלה גם לאחר הפסקת עבודתך היכולים להאריך את הבדיקה לאורך 540 הימים:

תקופות היעדרות מעבודה שמאריכות את תקופת ההתייחסות של 540 הימים
ימי מחלה או תאונה, שלא שולמו בעדם דמי מחלה - עד 180 ימים.:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/תנאי%20זכאות.aspx

קיימת האפשרות לבדיקת זכאות להבטחת הכנסה ואם בן זוגך עובד בדיקת השלמת הכנסה.:
http://www.btl.gov.il/benefits/Income_support/Pages/default.aspx

בברכה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן