האם יש לי עילה לערעור על ביטול קצבת הנכות בעקבות מציאת עבודה?

שלום למנהלי הפורום.
שמי בני, בחור בן 21 בעל לקוי שמיעה. עד היום אני הייתי מקבל קצבת נכות כללית מביטוח לאומי מאחר ואחוז הנכות רפואית שלי היא 60%. לפני חודש הוזמנתי לפגישה בביטוח לאומי למחקלת השיקום ובמהלך השיחה הוחלט לבטל לי את הקצבה החודשית עקב מציאת עבודה ( לפני שלושה חודשים התקבלתי לעבודה בתור קופאי בסופר פארם ). העובדת סוציאלית טענה בפניי שאני מצליח להשתלב בחברה וגם לעבוד עם האנשים אז לכן אין סיבה להמשיך להעניק לי את הקצבה. לאחר הדברייה התקוממתי ואמרתי שרוב הזמן בעבודה שלי אני לא בקופה ראשית אלא בקופה משנית שזה פחות זמן ביצירת קשר עם לקוחות ויותר עבודה פיזית בחנות. בנוסף במהלך היצירת קשר עם לקוח במהלך העבודה אני צריך להתאמץ כפליים על מנת להיות מרוכז בשיחה ולהבין את פשר הדבריהם.
בנוסף העבודה שלי בסופר פארם מחולקת למשמרות ורוב הזמן אני מקבל פחות משמרות משאר העובדים.
גם כן בדקתי את זכויותי בביטוח לאומי וראיתי את הקריטיונים של החוק החדש לורן לקבלת קצבת נכות כללית לצד עבודה והבחנתי שאני עובד בתנאים האלו.
לכן אני מעוניין לשמוע את דעתכם אם יש לי עילה לערעור ואם כן אז איך אני כותב את המכתב.