האם דוקטורנטית המקבלת מלגה זכאית לדמי לידה?

שלום לך,

ראי להלן תנאי הזכאות לדמי לידה ואם מתקיים לגביה התנאי של הפסקת עבודה בהיותה בהריון כמוגדר כיום הקובע:
דמי לידה מרביים - עבור 14 שבועות (98 ימי זכאות) - ישולמו ליולדת שהפסיקה את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה, וששולמו בעדה דמי ביטוח לפני היום הקובע על-פי הפירוט הזה:
10 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע או
15 חודשים מתוך 22 החודשים שלפני היום הקובע.
מחצית מדמי הלידה ישולמו אם שולמו בעדה דמי ביטוח בעבור 6 חודשים מתוך 14 החודשים שלפני היום הקובע .
לעובדת עצמאית יובאו בחשבון תקופות העבודה שבעבורן שילמה דמי ביטוח.
http://www.btl.gov.il/benefits/maternity/Childbirth_Allowance/Pages/תנאי%20הזכאות.aspx

היום הקובע = היום שבו הפסיקה המבוטחת את עבודתה בזמן ההיריון שהסתיים בלידה.

האם עבדה במהלך הריונה ולפני ההריון כנ"ל?

דמי לידה משולמים לאישה עובדת שיצאה לחופשת לידה. דמי הלידה נועדו לפצות את היולדת על אובדן שכרה או הכנסתה בפרק הזמן שאין היא עובדת לרגל ההיריון והלידה(שכירה/עצמאית).

מומלץ תמיד לפנות גם למחלקת אמהות בביטוח הלאומי ולקבל המענה בכתב.ראו פניה לסניף המטפל:
http://www.btl.gov.il/About/contact_us/Pages/default.aspx


בברכה.