איך ניתן לקבל דמי אבטלה לאחר התפטרות בעקבות לידה?

Question

שלום!
אני מתכוונת להתפטר לאחר הלידה ב"ה. אני מעוניינת להישאר בבית עם הילדה ולהתקיים בינתיים מהפיצויים, מדמיי חופשת הלידה ולאחר מכן מהאבטלה (עד כמה שאוכל לפני שאשלח את הילדה לגן...). אם כן, מה הפרוצדורה על-מנת לקבל אבטלה, איזו סיבה אני אמורה לתת להם? לאן לפנות ומתי? (אני גם לא יודעת את ההבדל בין הביטוח הלאומי לבין לשכת התעסוקה). כמה חודשי אבטלה מגיעים לי לאחר 5 שנות עבודה? איך הולך התשלום? האם אני חייבת לקבל את העבודות שיציעו לי ישר מההתחלה? אודה לכם אם תענו לי על כל השאלות בצורה כמה שיותר מפורטת כי זה כמו סינית בשבילי :) תודה!

Accepted Answer

שלום לך,

עם התפטרותך,עלייך להתיצב פעם אחת בשירות התעסוקה לקיבוע זכאותך לדמי אבטלה ולחזור להרשמה באופן שוטף כעבור 90 ימי המתנה.

ראי בהרחבה מאתר ביטוח לאומי:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/תנאי%20זכאות.aspx

כאן תוכלי לבדוק לכמה ימי אבטלה תהיי זכאית על פי גילך ומספר "התלויים" בן זוג וילדים:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/Pages/תקופת%20הזכאות%20המרבית.aspx

גובה דמי האבטלה נגזר משכרך,וגם מגילך כמפורט להלן:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/schum/Pages/default.aspx

מאחר ואת נדרשת לתקופת המתנה של 90 ימים,ניתן להפנותך לכל עבודה המתאימה למצב בריאותך בלבד,שכן,האופציה להפניה ל"עבודה מתאימה" קיימת על פי גיל למתיצבים מייד בתחילה ובכל שבוע כנדרש:

ראי מאתר שירות התעסוקה בנושא "עבודה מתאימה" ועוד...:
http://www.taasuka.gov.il/Taasuka/Employee+Services/General+Info/UnemploymentDeserving.htm

בהצלחה.