האם עובד במשכורת גלובלית מקבל תשלום עבור ימי חג וערבי חג?
תשלום עבור עבודה בחג
לוני
25/09/08
במצב של עובד העובד 4 ימים במשכורת גלובלית
האם משלמים לו ימי חג? האם משלמים לו עבור ערבי חג?
איך נעשה החישוב של כמה שעות עליו לעשות בחודש זה?
נאמר לי שאם היום הקבוע שלי נופל על חג לא ישלמו לי בעד אותו היום. אני טוענת שלפי גישה זו לא בא לידי ביטוי העובדה שאני עובדת למעשה 80 אחוז משרה.
כמו כן עלי לצאת לחופש לחופש כפוי בערב החג. מה קורה במצב זה? לפי חישוב המעביד יורידו לי ימי חופש , מהם זכויותי מבחינת החוק?
האם משלמים לו ימי חג? האם משלמים לו עבור ערבי חג?
איך נעשה החישוב של כמה שעות עליו לעשות בחודש זה?
נאמר לי שאם היום הקבוע שלי נופל על חג לא ישלמו לי בעד אותו היום. אני טוענת שלפי גישה זו לא בא לידי ביטוי העובדה שאני עובדת למעשה 80 אחוז משרה.
כמו כן עלי לצאת לחופש לחופש כפוי בערב החג. מה קורה במצב זה? לפי חישוב המעביד יורידו לי ימי חופש , מהם זכויותי מבחינת החוק?
עובד במשכורת גלובאלית
שיר
25/09/08
העובד צריך לעבוד בכל ימי העבודה הקבועים שלו במהלך החודש ולקבל שכר מלא.
במידה ונופל יום חג ביום כזה הנזק על המעסיק, במידה וזה ערב חג יש לעבוד שעה פחות מאשר ביום עבודה רגיל (ובתנאי שיום עבודה רגיל הוא לפחות 8 שעות).
במידה ונופל יום חג ביום כזה הנזק על המעסיק, במידה וזה ערב חג יש לעבוד שעה פחות מאשר ביום עבודה רגיל (ובתנאי שיום עבודה רגיל הוא לפחות 8 שעות).
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן להגביל צבירת ימי חופשה?
פסק זמן או חופשה ??
האם מחלה בזמן הודעה מוקדמת נחשבת לימים שצריך להשלים?
האם כוננות שאינה כוללת עבודה משפיעה על חישוב שעות נוספות?
איך להגיש מסמכים לבית הדין לעבודה בתל אביב??