איך ניכויים מימי המחלה מתבצעים כאשר לא התקבל תשלום מלא?
תשלום ימי מחלה וניכוי ימי מחלה מיתרה
אורטל
02/12/14
שלום,
ע"פ חוק יום ראשון למחלה - ללא תשלום, ימים שני ושלישי- 50%. עד לכאן זה מובן.
בעניין הניצול והורדת הימים מהצבירה, האם על היום הראשון השני והשלישי מורידים מהיתרה כימים מלאים? למרות שלא קיבלתי עליהם תשלום מלא בפועל? (כאמור- יום ראשון ללא תשלום, ימים שני ושלישי- 50%)
תודה
ע"פ חוק יום ראשון למחלה - ללא תשלום, ימים שני ושלישי- 50%. עד לכאן זה מובן.
בעניין הניצול והורדת הימים מהצבירה, האם על היום הראשון השני והשלישי מורידים מהיתרה כימים מלאים? למרות שלא קיבלתי עליהם תשלום מלא בפועל? (כאמור- יום ראשון ללא תשלום, ימים שני ושלישי- 50%)
תודה
ניכוי ימי מחלה מהצבירה
שיר ורד
02/12/14
לפי החוק מותר למעסיק לנכות מהצבירה ימי מחלה מלאים גם כאשר הוא לא משלם עליהם, לכן ישנם עובדים רבים שצבירת ימי המחלה שלהם נמוכה ותקופת המחלה לא עלתה על 3 ימים, שמבקשים מהמעסיק לשלם על ימים אלו כימי חופשה ולא כימי מחלה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
שאלות על שירות צבאי בראיון עבודה
איך כדאי לפעול כשיש חשד לעובד שפוגע בעסק?
האם ניתן לחייב את עיריית תל אביב לקלוט עובד קבלן בתנאי עבודה מסוימים?
דמי הבראה לאחר שנה עבודה
האם יש עילה לתביעה בעקבות פיטורין לא הוגנים ואווירה פוגענית בעבודה?