מהו המועד הנדרש להודעה מראש למעסיק לאחר תאונת עבודה?
תאונת עבודה
נטלי חיימוב
25/12/17
לפני כחודשיים נפצעתי בעבודה וישבתי בבית בכל התקופה. לפני כשבוע וחצי הרופא אמר לי שאני יכולה לחזור לעבוד כרגיל, הודעתי בעבודה שאני רוצה ויכולה לחזור אך המעסיק אמר שההודעה הגיעה לו במפתיע וללא הודעה מראש ושהייתי אמורה להודיע לפני. השאלה שלי היא כמה מראש אני הייתי אמורה להודיע? הרי שלא ידעתי מתי הרופא יתן לי לחזור לעבודה, האם מותר למעסיק להחזיק אותי בבית על חשבוני וכמה זמן? תודה
תאונת עבודה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
26/12/17
המעסיק אמור להתכונן לכך לפי אישורי המחלה. דהיינו עם האישור היה בתוקף עד לתאריך מסיים - הוא נדרש להיערך לחזרתך עם סיום אישור המחלה או תעודת אי כושר. בכל אופן גם במקרה של אי הבנה - ניתן להתחשב ומדובר בימים בודדים.
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
בברכה,
עדי אורן פריאנטי, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
שדרות ירושלים 18, אשדוד.
טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
הפרת הסכם העסקה
הגשת כתב הגנה
מהו רף הפיצויים המוגדר בחוק למניעת הטרדה מינית?
איך להגיש מסמכים לבית הדין לעבודה בתל אביב??
מי צריך לדווח לפקיד שומה על הפסקת עבודה - המעסיק או אני?