האם אני זכאית לשמירת הריון לאחר פיטורין במהלך ההיריון?

|

שמירת הריון לאחר פיטורין

חוי 19/07/11
פוטרתי מעבודתי ב531 (בהריון לאחר 3 חודשי עבודה (המעסיק לא ידע) ) חתמתי אבטלה עד ה77 , כעת נכנסתי לשמירה, האם אני זכאית לשמירה? מיותר לציין שבגלל מצבי נבצר ממני כעת לחפש עבודה, נ.ב. באם לא מגיע לי האם ישנם זכויות חלופות אחרות שמגיעות לי? תודה רבה

שמירת הריון/הבטחת הכנסה/נכות כללית/דמי לידה

אורנה 20/07/11
שלום רב חוי,

שמירת הריון ניתנת לאשה המפסיקה עבודתה בשל השמירה,
ראי תנאי הזכאות
תמיד מומלץ לבדוק בביטוח הלאומי,ניתן גם ע"י פנייה לסניף שלך מחלקת אמהות לקבלת מענה אישי ספציפי.

במקביל תוכלי לבדוק זכאותך להבטחת הכנסה עד לסיום הבירור.
מי שנמצאה זכאית על פי תנאי הזכאות,יכולה להשתלם לה קצבה להבטחת הכנסה החל מהשבוע ה-13 ואילך מבלי שתדרש להתיצב בשירות התעסוקה מתוך פטורים ממבחן תעסוקה
תוכלי להעזר בשלב ראשון במחשבון ל- חישוב קצבת הבטחת הכנסה בו יש לרשום הכנסות 2 בני הזוג ועוד...על פי ההנחיות .
הבדיקה כרשום נעשית בביטוח הלאומי לאחר הגשת תביעה ועמידה בתנאי הזכאות.

ניתן להגיש תביעה לקצבת נכות לאחר המתנה של 90 ימים.
ראי אופן הגשת התביעה

חשוב לדעת,בנוסף לכל המידע הנ"ל,מאחר והפסקת עבודתך בהיותך בהריון וצברת תקופות עבודה שזיכו אותך בדמי אבטלה,אזי ודאי גם קיימת תקופת עבודה המזכה בדמי לידה בהמשך,על פי הגדרת היום הקובע כפי שתוכלי לקרא במאמר המצורף מטה.

תרגישו טוב ושיהיה בהצלחה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן