האם מענק התמדה ותמריצי מכירות נחשבים לרכיבי שכר בחישוב פיצויי פיטורים?

|

רכיבי השכר לצורך חישוב פיצויי פיטורין

נתנאל 23/08/10
שלום! קיבלתי פיצויים(שאני זכאי להם לפי חוק ) מהמעביד שלי רק עבור השכר שלי לשעת עבודה.אך במשכורת שלי ישנם רכיבים של: מענק התמדה,ותמריצים עבור מכירות שביצעתי (בתחילה הם היו ניתנים לכל הצוות ולאחר זמן הפכו לתמריצים אישיים), האם מגיע לי בחישוב פיצויים לקבל את רכיבים אלו(מענק התמדה ותמריצי מכירות)?ואם כן האם זה ממוצע לשנה אחרונה או ממוצע לכל תקופת העסקתי?

רכיבי השכר לצורך חישוב פיצויי פיטורים- דיני עבודה

עו"ד שי בן נתן 23/08/10
מענק התמדה אינו חלק משכר העבודה הקובע לצורך חישוב פיצויי פיטורים. לגבי התמריצים, אם הם חלק אינטגרלי מהשכר, הם ייחשבו במסגרת החישוב לשכר הקובע לצורך פיצויי פיטורים. אם הם אינם חלק אינטגרלי מהשכר הם תוספת שאינה נכנסת לחישוב.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן