האם ניתן לקבל דמי אבטלה אם יש לי עבודה נוספת עם הכנסה נמוכה?
קבלת דמי אבטלה לאחר פיטורין מהעבודה העיקרית על אף שיש לי עוד עבודה בסדר גודל של פעם או פעמיים עם הכ
יוסי
08/10/13
שלום, חוזה העבודה שלי נגמר לאחר 3 שנים. וקיבלתי מכתב סיום העסקה.(כדין פיטורין).וזוהי הייתה העבודה העיקרית שלי. בנוסף אני עובד בעוד עבודה פעם פעמיים בחודש במשכורת נמוכה של עד 1000 ₪ בממוצע-כשנתיים.
שאלתי היא האם אני יכול לחתום אבטלה ולקבל דמי אבטלה? או שאני צריך להתפטר (מעבודתי השנייה) ואז לחתום (אני גם ככה מתכוון להתפטר בעוד חצי שנה). ליתר דיוק, האם זה שאני עובד פעם או פעמיים בחודש בעבודה נוספת, מונעת ממני לקבל את דמי האבטלה, על אף שפוטרת מעבודתי העיקרית? אודה לתשובה ברורה .
שאלתי היא האם אני יכול לחתום אבטלה ולקבל דמי אבטלה? או שאני צריך להתפטר (מעבודתי השנייה) ואז לחתום (אני גם ככה מתכוון להתפטר בעוד חצי שנה). ליתר דיוק, האם זה שאני עובד פעם או פעמיים בחודש בעבודה נוספת, מונעת ממני לקבל את דמי האבטלה, על אף שפוטרת מעבודתי העיקרית? אודה לתשובה ברורה .
הכנסות בתקופת אבטלה
אורנה ללוז
09/10/13
שלום לך,
את דמי האבטלה יחשבו על פי הכנסתך ב-6 חודשים אחרונים מחולק ב-150 למציאת השכר היומי הממוצע לחישוב דמי האבטלה.
מדמי האבטלה ינכו את ההכנסות מהעבודה. יש להעביר תלוש שכר מידי חודש.
בברכה.
את דמי האבטלה יחשבו על פי הכנסתך ב-6 חודשים אחרונים מחולק ב-150 למציאת השכר היומי הממוצע לחישוב דמי האבטלה.
מדמי האבטלה ינכו את ההכנסות מהעבודה. יש להעביר תלוש שכר מידי חודש.
בברכה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי