הריון וצמצום היקף משרה
צמצום שעות עבודה במהלך הריון
אני נמצאת כרגע בשבוע 17+3 להריוני,עובדת במקום עבודתי כשנתיים וחודשיים בהיקף של-90% משרה,4 ימים בשבוע החל מ-8.30-15.30 ופעם בשבוע מ-8.30-19.00 רצוף ללא פיצול,לאחר ביקורי האחרון אצל רופא הנשים הוחלט לצמצם את מס' שעות העבודה שלי ל-5 שעות עבודה ביום.יש לי 2 שאלות בנושא:
1.האם חובת המעביד לכבד את ההחלטה הזו או יש באפשרותו לערער עליה?
2. מי סופג את השלמת השעות ליום מלא כדי ששכרי לא יפגם,המעסיק?ביטוח לאומי? ע"ח יתרת מחלה שלי,מה קורה אם אין לי מספיק יתרת מחלה?
אודה על תשובתה מהירה.
יום טוב.
הריון וצמצום היקף משרה
בהצלחה.
האם הביטוח הלאומי הפחית מקצבת הנכות הכללית בגין תשלום פנסיית נכות מקרן הפנסיה?
איך אני יכול לדעת אם ימי החופש שלי ירדו בעקבות היעדרות בעבודה בשעת מלחמה?
איזו עזרה מגיעה להחלמה לאחר ניתוח לאישה לאחר גיל הפרישה?
כיצד ניתן להתמודד עם חובות של נפטר שביטוח לאומי דורש לסלקם על ידי הצאצאים?
האם חוות דעת רופא תעסוקתי יכולה להשפיע על החמרת מצב בביטוח לאומי?
ועדה רפואית בביטוח הלאומי
ביטוח לאומי אבטלה
ביטוח לאומי נכות כללית
מחלת מקצוע ביטוח לאומי