האם המעביד רשאי לא לשלם לאמא שלך על ימי חופש בזמן צוק איתן?
צוק איתן
ולד וקסלר
15/09/14
שלום
אמא שלי עובדת במפעל למשחקי יצירה,בזמן צוק איתן היא נשארה בבית עם האחים הקטנים שלי שהם מתחת לגיל 14
חשוב לציין שבאותה תקופה אבא שלי עבד בכל זאת.
היא קיבלה משכורת בחודש יולי על כל הימים אבל באוגוסט ה7 ה11 וה12 היא לא קיבלה תשלום,נרשם לה ימי חופש.
האם המעביד רשאי לעשות את זה?
תודה בשם אימי ובשמי
אמא שלי עובדת במפעל למשחקי יצירה,בזמן צוק איתן היא נשארה בבית עם האחים הקטנים שלי שהם מתחת לגיל 14
חשוב לציין שבאותה תקופה אבא שלי עבד בכל זאת.
היא קיבלה משכורת בחודש יולי על כל הימים אבל באוגוסט ה7 ה11 וה12 היא לא קיבלה תשלום,נרשם לה ימי חופש.
האם המעביד רשאי לעשות את זה?
תודה בשם אימי ובשמי
צוק איתן
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
16/09/14
תלוי. במידה ואתם מתגוררים באזור שהנחיית פיקוד העורף או העירייה החליטו על סגירת הלימודים , הקייטנות וכו' ויש ילדים מתמחת לגיל 14 אחד ההורים יכול להשאר בבית ועליו לקבל תשלום. במידה ולאו ויש מרחב מוגן בעבודה - היה עליו להתייצב לעבודה.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם ניתן לפטר עובד בעקבות דרישתו להפרשות רטרואקטיביות על בונוס?
ניתוק יחסי עבודה לפני שימוע
כיצד ניתן להסדיר את בעיית מענק ההתמדה מול המעסיק?
מה מועד הזכאות לביטוח פנסיוני?
מה לעשות אם אני עובד שעתי ואין לי משמרות בזמן מלחמה?