כיצד מחושבים פיצויי פיטורין לעובד שמתפטר לאחר 6 שנים?

|

פיצויי פיטורין

דינה 23/12/18
שלום 
אני עובדת 6 שנים במקום עבודה שלי ושוקלת להתפטר. 
בקופת הפיצויים נצבר לי כ- 7000 ש"ח. 
השכר האחרון שלי הוא כ -1000 ש"ח ברוטו. ממה שהוסבר לי שגם אם מפטרים אותי אז מגיעים לי פיצויי פיטורין של 6000 (משכורת אחרונה כפול 6 שנים) ובגלל שיש לי 7000 ש"ח בקופה אז בעצם לא מגיע לי מעבר לזה תשלום. 
האם זה נכון? אשמח להסבר כיצד מחושבים פיצויי פיטורים

פיצויי פיטורין

עו"ד עדי אורן פריאנטי מנהלת 24/12/18
דינה בוקר טוב, 
הפיצויים לעובד המפטר הם בהתאם לצו הרחבה בענף הפנסיה ולפי השיעורים הקבועים בפנסיה. עליך לבדוק כי הסכום הצבור לך בקופה הוא אכן הפ"פ ולא הכספים הצבורים לפנסיה. 
במידה ואת תתפטרי את תהי זכאית רק לפ"פ הצבורים לך ובשיעורים הקבועים בצו ההרחבה ולא לפ"פ מלאים. 

בברכה, 



עדי אורן פריאנטי, עו"ד

מנהלת פורום דיני עבודה



שדרות ירושלים 18, אשדוד.

טל': 08-8671200; מייל: lawadio@gmail.com
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן