האם שעות כוננות קבועות נחשבות לחלק מהשכר לחישוב פיצויי פיטורין?
פיצויי פיטורין
אלי
23/06/09
האם שעות כוננות קבועות אשר בהם הייתי מחכה לקריאות נחשבות לצורך חישוב פיצויי פיטורין
לא
עו"ד רענן קריב
מנהל
23/06/09
לא צינת אם שולם לך עבור שעות הכוננות (לא השעות בהן הוקפצת לעבודה, שעליהן ככל הנראה שולם לך) לא מדובר בחלק בלתי נפרד מהעבודה אלא במשימה מיוחדת וחריגה. לכן תשלום זה, אם קיבלת כזה, אינו נכלל בשכר לצורך פיצויי פיטורים.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מעסיקים נצלנים
האם ניתן לטעון להרעת תנאים במקרה של קידום לא רשמי בעבודה?
האם אני חייבת לתת חודשיים הודעה מראש בהתפטרות אם זה לא מצוין בחוזה?
היעדרות מחמת מחלה טרם השימוע
האם מותר לקזז את מלוא השכר שלי בעיקול, למרות חוק הגנת השכר?