פיצויי פיטורים- דיני עבודה

|

פיצויי פיטורין-עובד שעתי

א 04/11/10
שלום,עבדתי כ-7 שנים על בסיס שכר שעתי. במהלך השנים הראשונות עבדתי כמעט משרה מלאה ואילו בשנתיים האחרונות עבדתי פחות מ-10% משרה.כעובד שעתי, חישוב פיצויי הפיטורים מתייחס רק לכמות השעות שבוצעה בשנה האחרונה.האם במקרה הנ"ל לצורך חישוב פיצויי הפיטורים ניתן לקבוע שחל שינוי מהותי בצורת העסקתי ולחשב את פיצויי הפיטורים בנפרד עבור התקופות השונות?

פיצויי פיטורים- דיני עבודה

עו"ד לילך אקרמן מנהלת 04/11/10
כן.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן