האם אני מחויב להגיע לעבודה במהלך תקופת ההודעה המוקדמת לאחר פיטורין?
פיטורין
אילן
20/07/09
קיבלתי זה עתה הודעת פיטורין ואין לי כרגע עבודה במשרד הפרויקטים בו אני עובד. הפיטורין ייכנסו לתוקף עוד 30 יום מהיום. האם אני מחוייב להגיע לעבודה במשך 30 יום אלו? האם ברגע שקיבלתי את מכתב הפיטורין אני יכול גם לשבת בבית ? יש ברשותי כ 10 ימי חופשה - האם אני מחוייב לנצלם או שאני יכול לדרוש פיצויי כספי עליהם ולא לנצלם ?
תקופת ההודעה המוקדמת
עו"ד רענן קריב
מנהל
20/07/09
המעסיק קובע אם תופיע לעבודה בתקופת ההודעה המוקדמת או לא. אם הוא מחליט שתתייצב לעבודה - עליך להתייצב עבדוה. אם הוא מורה לך לא לבוא - אינך חיב לבוא. בכל מקרה עליו לשלם את דמי ההדועה המוקדמת, אלא אם תחליט על דעת עצמך שלא לבוא לעבודה.
אסור למעסיק לחפוף מיוזמתו את תקופת ההודעה המוקדמת עם יתרת החופשה, וברירת המחדל היא פדיון.
אסור למעסיק לחפוף מיוזמתו את תקופת ההודעה המוקדמת עם יתרת החופשה, וברירת המחדל היא פדיון.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהן זכויות המעסיק לגבי תשלום על שעות נוספות?
איך מחשבים פיצויי פיטורים לאחר 16 שנות עבודה עם שכר משתנה?
כיצד ניתן לפעול כאשר אינך מרוצה מהייצוג המשפטי שלך?
האם אני חייבת לעבוד לאחר סיום ההודעה המוקדמת שלי?
האם מגיע לי דמי אבטלה לאחר תאונת עבודה אם אני מחכה לוועדה?