האם התקופה שעבדתי כעובדת קבלן נחשבת לצורך פיצויים בפיטורין?
פיטורין ופיצויים
שירן חג'בי
29/12/11
עבדתי במשך שנה ושלושה חודשים בסופרמרקט השייך לרשת שופרסל. בתשעת החודשים הראשונים הועסקתי כעובדת קבלן ובמשך ששת החודשים האחרונים הועסקתי כעובדת שופרסל. פוטרתי ללא כל הודעה מוקדמת. ברצוני לדעת האם התקופה שבה הועסקתי כעובדת קבלן נחשבת לצורך קבלת פיצויים, והאם מגיע לי פיצוי כלשהוא על פיטורין ללא הודעה מוקדמת.
פיטורים- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
30/12/11
אכן התקופה נחשבת לך כרצופה כולל שני המעסיקים ואת זכאית לפיצוים ואת גם זכאית לתשלוום בגין היעדר הודעה מוקדמת
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
כיצד עליי לפעול בעקבות ההצעה להתפטר והמצב בעבודתי?
האם המעסיק יכול לא לשלם שכר לעובד בתקופת ההיעדרות במלחמת "עם כלביא"?
מה קורה לכספי רכיב הפיצויים בקרן הפנסיה לאחר התפטרות ללא סעיף 14?
מה הזכאות לפיצויי פיטורים לעובדת משק בית שהתפטרה לאחר חל"ת?
שכר כולל נסיעות