מה זכויותיי במקרה של פיטורים בעקבות שינוי בתפקיד בעבודתי?
פיטורים
רוי
04/11/07
אני עובד במקום עבודה במשך שנתיים.
בזמן ששהיתי בחופשה מאושרת בחו"ל- (שבוע) חלו שינויים מהותיים בעבודה. יום לפני החזרה שלי לעבודה מן החופשה, הודיעו לי טלפונית כי לא אשוב לאותה משרה אלא תפקיד "נחות" יותר. בשיחה עם מנהל, נאמר לי במילים אלו"אני לא אתווכח איתך, זה או שאתה יורד בתפקיד או שאתה תלך הביתה" השאלה כרגע מה קורה?
מבחינתם המכתב יהיה מוכן מחר, ולא אשוב לעבודה, ומה החוק אומר במקרה הזה לגבי מתן הודעה מוקדמת? פיצויי פיטורין? ודמי אבטלה?
במקרה שלי החל ממחר עלי להרשם בלשכת התעסוקה?
אודה על תגובתכם.
בזמן ששהיתי בחופשה מאושרת בחו"ל- (שבוע) חלו שינויים מהותיים בעבודה. יום לפני החזרה שלי לעבודה מן החופשה, הודיעו לי טלפונית כי לא אשוב לאותה משרה אלא תפקיד "נחות" יותר. בשיחה עם מנהל, נאמר לי במילים אלו"אני לא אתווכח איתך, זה או שאתה יורד בתפקיד או שאתה תלך הביתה" השאלה כרגע מה קורה?
מבחינתם המכתב יהיה מוכן מחר, ולא אשוב לעבודה, ומה החוק אומר במקרה הזה לגבי מתן הודעה מוקדמת? פיצויי פיטורין? ודמי אבטלה?
במקרה שלי החל ממחר עלי להרשם בלשכת התעסוקה?
אודה על תגובתכם.
אז ככה
עו"ד רענן קריב
מנהל
05/11/07
מעסיקך הודיע לך שאם אינך מסכים לפגיעה במעמדך, תפוטר. הבנחה שאכן אינך מסכים ואתה עומד להיות מפוטר, אתה זכאי להודעה מוקדמת של חודש (אם מסיימים את עבודתך לאלתר אתה זכאי לתשלום של חודש שכר), לפיצויי פיטורים, לפדיון חופשה לא מנוצלת ולדמי הבראה אם לא שולמו או חלקם היחסי. זה בהנחה שאין הסכם עבודה שמעניק הטבות נוספות על בסיס שנתי.דמי אבטלה לא קשורים למעסיק, רצוי שתפנה את השאלה לפורום ביטוח לאומי.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מה לעשות כשסיווג בטחוני הוזכר רק לאחר תחילת העבודה?
האם העברה לחברת בת לאחר פיטורים פיקטיביים היא חוקית?
מהן חובות המעסיק לגבי נוודים דיגיטליים בתאילנד?
ויתרתי על שימוע - מתי ייכנסו הפיטורים לתוקף?
איך יש למעסיק להתייחס להנחה תיאורטית במחיר חופשי חודשי בתחבורה הציבורית?