פני לפורום ביטוח לאומי

|

פיטורים לאחר חל"ת

שירלי בלום 09/11/08
בהסכמת המעביד לקחתי שנה חל"ת לאחר חופשת הלידה.כעת כשאני רוצה לחזור,קיצוצים.
לגבי דמי אבטלה.אני קוראת את החוק ולא מבינה.
אני צריכה 360 מתוך ה 540 ימים.
מתוך ה 360 ימים רשום שאפשר לחשב את חופשהת הלידה + חודשיים ראשונים של חל"ת.
ב 540 ימים רשום שלא נמנת תקופת חופשה הלידה וחל"ת. האם מדובר רק על החל"ת של החודשיים הראשונים,או של שנה שלמה שמותר לקחת ע"פ חוק.
מה אומר "חוק עבודת נשים"
והאם מגיעה לי הודעה מוקדמת,60 יום.
מאוד אשמח לעזרה,אנהי מרגישה שכשאשר שולחים אותך לקרוא חוקים,לאזרח הפשוט אין סיכוי.תודה רבה

פני לפורום ביטוח לאומי

עו"ד אקרמן לילך 10/11/08
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן