האם ניתן לתבוע מחדש לאחר פיטורין שהותרו על ידי תמת לפני 6 שנים?

Question

שלום רב,

לפני שש שנים פוטרתי על רקע טיפולי פוריות. המעסיק הצליח להערים בשקריו על התמת ובכך השיג היתר לפיטוריי, בטענה שאני עושה טעויות מקצועיות (שקר). חודש לאחר קבלת ההיתר נפצעתי בתאונה שמנעה ממני לערער ושקעתי לדיכאון עמוק. מאז, לא שבצי לשוק העבודה וכיום אני נכה 100% כאשר חלק ניכר מהנכות הוא נפשי ונזק ישיר מהמקרה. הנזק מוכח אז שאלתי היא, האם ניתן לתבוע מחדש, עבודה ונזיקין, כאשר הפיטורין הותרו (בערמה ושקרים) ע"י התמת? אשמח לייעוץ.

תודה מראש.

ליאת טובול

עו"ד לילך אקרמן · Accepted Answer

שלום רבלצערי נוכח השיהוי שחלף על פניו נראה כי אין סיכוי ממשי לתביעה שכזו מבחינת דיני העבודה.ככל ויש קשר בין העבודה למצב הנפשי ניתן לבחון מחלת מקצוע למול ביטוח לאומי, אובדן כושר עבודה ואפילו אולי תביעה כנגד ביטוח מעבידים פני לפורום דיני נזיקין בברכה, לילך אקרמן, עו"ד  מנהלת פורום דיני עבודה העמק 52, כפר יונה טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il

האם ניתן לתבוע מחדש לאחר פיטורין שהותרו על ידי תמת לפני 6 שנים?

ערעור על החלטת תמת מלפני 6 שנים

ערעור על החלטת תמת