האם ניתן לקבוע כי משרה מלאה תהיה 9.5 שעות ביום?
עבודה בהייטק 9.5 שעות
האם חברה יכולה להגדיר שמשרה מלאה אצלה זה 9.5 שעות? איך זה מסתדר עם החוק של קיצור שעות העבודה?
תודה,
שירן
האם ניתן לקבוע כי משרה מלאה תהיה 9.5 שעות ביום?
שלום רב,
ככל שמדובר בשעות עבודה נטו, הרי שאף חברה לא יכולה לקבוע קביעה כזו והיא מנוגדת לחוק.
ככל שמדובר במצב שהעובד נמצא ברוטו 9.5 שעות אך מתוכם הוא שעה בהפסקה, מדובר בהחלטה שמותרת.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
האם נדרש להפריש לפנסיה במקרה של חלף הודעה מוקדמת?
מה ההבדל בזכויות בין עובד מדינה שמתפטר מיוזמתו לבין עובד שמפוטר?
ניגוד עניינים במכרז
כיצד ניתן לבדוק את חוקיות הניכוי והזיכוי בשכר ביום הודעה מוקדמת?
השפלה היא התעמרות במקום העבודה?