מהן הזכויות שלי לאחר פיטורין ממסעדה שסגרה לאחר החלפת בעלים?

שלום,

עבדתי במשך 3 שנים במסעדה, חלק מהזמן כמלצר, וחלק מהזמן כברמן.

קיבלתי במשך כל הזמן משכורת בסיס, שהגיעה בתור צ'ק בסוף החודש.

ובשנה וחצי הראשונות עבדתי באופן קבוע כ5 משמרות בשבוע, ובשנה וחצי האחרונות, עבדתי לסירוגין, בממוצע משהו כמו משמרת אחת או 2 לשבוע.

לפני כ-8 חודשים, התחלפו הבעלים, לאחר שהבעלים הקודם החל לפשוט רגל בגלל עסקיו שכשלו, והחברה שלו (שהמסעדה הייתה חלק מנכסיו) נאלצה למכור הרבה מנכסיו. יש לו עוד קיוסק אחד שעובד למיטב ידיעתי.

לאחר מכן, הגיע בעלים חדש, שקנה את המסעדה, ולאחר 8 חודשי עבודה, החליט למכור אותה למישהו אחר, ששינה את שם המסעדה. המון עובדים פוטרו.

רציתי לדעת מהם הזכויות שלי לאחר הפיטורין.



1. האם מגיע לי פיצויים?

2. ממי מגיע לי פיצויים?

3. הבנתי שלא הופרשה לי פנסיה בתקופה הזו גם כן - מה אומר הדין לגבי זה?

4. האם יש טעם לתבוע את הבעלים הקודם, למרות שהחברה כנראה פשטה רגל, אך עדיין בבעלותו נכס אחד לפחות בוודאות.



תודה רבה!