מה לעשות אם המעסיק מחק לי ימי חופשה ומחלה ללא התראה?
נ
מחיקת ימי חופשה ומחלה
18/04/22
שלום.. אני עובדת במשרה יום בשבוע.. כשנה...
(נמחקו 10 ימי חופשה ו13 ימי מחלה)
המעסיק החליט למחוק לי ימי חופשה ומחלה ללא התראה.. לא חתמתי על מסמך כלשהו שמבקש ממני לנצל את ימי חופשה עד סוף השנה וכמובן לא ביקשו ממנו לצאת לחופשה פשוט החליטו לאפס..
מה ניתן לעשות במצב הנ"ל?
(נמחקו 10 ימי חופשה ו13 ימי מחלה)
המעסיק החליט למחוק לי ימי חופשה ומחלה ללא התראה.. לא חתמתי על מסמך כלשהו שמבקש ממני לנצל את ימי חופשה עד סוף השנה וכמובן לא ביקשו ממנו לצאת לחופשה פשוט החליטו לאפס..
מה ניתן לעשות במצב הנ"ל?
מחיקת ימי חופשה
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
27/04/22
עקרונית למעסיק אסור לעשות דבר שכזה. למחוק ימי מחלה /חופשה ללא התראה וללא שנתן לך את האופציה לצאת לחופשה. את לא לא עברת את הצבירה המותרת. ולכן בקשי אותם בחזרה, בכתב/ במייל .
ככל שהמעסיק לא יעתר תוכלי להגיש נגדו תביעה (עצמאית), בבית הדין.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
