הקדמת שכר, מהווה בעיה ?

|

מקדמה ע"ח השכר

מושיק 29/12/15
החברה שבה אני עובד החליטה לתת לכל העובדים מקדמה ע"ח השכר של 12/2015 שתכנס בתאריך 31/12/2015 ואת יתר המשכורת נקבל כרגיל ב 9/1/2016.

האם זה חוקי? והאם בעקבות כך המס של 2015 יהיה גבוה יותר למרות שהשכר לא השתנה ומה ניתן בעצם לעשות?

הקדמת שכר, מהווה בעיה ?

יוסי קורן, עו"ד (רו"ח) 29/12/15
אקדים ואשיב - אין כל בעיה !

לא תחוייב ביתר מס ולא צריך לעשות מהומה על לא מאומה :)

כנראה מבחינת תזרים מזומנים החברה בחרה לנהוג כך,

אך בכל מקרה, אתה לא נפגע, לא תשלם מס ביתר ולא תיפגע.

מקווה שסייעתי :)
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן