מהו מקור האיסור להעסקה בשבת הרביעית ברציפות?
יום מנוחה רביעי ברציפות
איסור העסקה בשבת רביעית ברציפות
שלום רב
החוק לא קובע קביעה שכזו . באופן עקרוני יש חובה על מנוחה שבועית של 36 שעות ברצף לפחות ואיסור העסקה בשבת אלא באם יש היתר להעסקה בשבת שאז ניתן לתת את המנוחה השבועית ביום אחר וישנם תנאים לכך. בכל מקרה ישנם צווים על ענפים ספציפים שקובעים נהלים והוראות אחרות כמו שרשמת ולכן יש לבחון נקודתית במה מדובר. כמו כן זכותו של מקום עבודה לקבוע החלטה שכזו בנהליו. יש להבין ולבחון באופן פרטני.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
איך מתבצע חישוב דמי מחלה עבור עובד שעתי שהחל את המחלה ביום חמישי?
האם ניתן לטעון להרעת תנאים במקרה של קידום לא רשמי בעבודה?
האם יום הראשון למחלה יורד מהצבירה של ימי המחלה?
האם יש עילה לתביעה בעקבות פיטורין לא הוגנים ואווירה פוגענית בעבודה?
האם התפטרות הבת לצורך גיוס לצה"ל מזכה בפיצויי פיטורים?