האם ביטוח לאומי שינה את חישוב דמי הלידה שלך באופן תקין?

שלום, בתקופה שלפני יציאתי לחל"ד קודמתי בעבודה לתפקיד ניהולי ושכרי עלה ב-5000 שח לחודש.
ההסכם עם מקום העבודה היה שבחודשיים הראשונים לתפקיד (אוגוסט, ספטמבר) לא אקבל את עליית השכר וההפרשים (כאמור, 10,000 שח) ישולמו כבונוס בסוף השנה. הסיבה הייתה הגדרת תקופת ניסיון של חודשיים.
ואכן בתלוש של חודש דצמבר הופיע בונוס בסכום הנ"ל.

יצאתי לחל"ד בחודש מרץ, כך שהתלוש עם הבונוס (דצמבר) נכלל בשלושת החודשים האחרונים לחישוב. ומכיוון שהבונוס נכלל בסכום החייב לב.ל ציפיתי שהוא יחושב לדמי הלידה.

אבל בביטוח לאומי לקחו את הסכום, הוציאו אותו מחודש דצמבר והוסיפו אותו לחודשיים ההתחלתיים לתפקיד (כלומר הוסיפו 5000 לאוגוסט ו-5000 לספטמבר). 
ואת החישוב של דמי הלידה ביצעו לפי 6 חודשים אחרונים במקום לפי 3 האחרונים.
אציין שחודש אוגוסט כלל לא נכלל בששת החודשים האחרונים ולכן יצא שהסכום שקיבלתי הוא נמוך משמעותית מזה שהיה מתקבל ללא השינוי של ביטוח לאומי.
אני מרגישה שנעשה לי עוול. בביטוח לאומי התערבו בתלושים ושינו אותם כרצונם. האם ההתנהלות של ביטוח לאומי במקרה הזה תקינה?