האם תקופת חל"ת נחשבת לחישוב דמי הבראה לעובדת עם 8 שנות ותק?
חל"ת ודמי הבראה
YAEL
03/09/08
אני עובדת 8 שנים במקום עבודה.
השנה הייתי 3 וחצי חודשים בחל"ת לאחר תום חופשת לידה.
מקום העבודה חישב לי את מספר ימי ההבראה המגיעים לי כ-4.44, משום שלא עבדתי השנה באופן מלא. האם הם צודקים?
מצ"ה החישוב שלהם:
"הבראה חייבת להיות: 7/12 * (12 - 4.38) = 4.44 "
השנה הייתי 3 וחצי חודשים בחל"ת לאחר תום חופשת לידה.
מקום העבודה חישב לי את מספר ימי ההבראה המגיעים לי כ-4.44, משום שלא עבדתי השנה באופן מלא. האם הם צודקים?
מצ"ה החישוב שלהם:
"הבראה חייבת להיות: 7/12 * (12 - 4.38) = 4.44 "
דמי הבראה
שי
03/09/08
תקופת החל"ד נחשבת לדמי הבראה , תקופת החל"ת לא לאנחשבת.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
הגשת כתב הגנה
איך יש למעסיק להתייחס להנחה תיאורטית במחיר חופשי חודשי בתחבורה הציבורית?
קנס
התפטרות עקב הרעת תנאים בשל רעש ולחץ במקום העבודה
איך ניתן להתפטר ממקום עבודה בדין מפוטר עקב טיפול באמא סיעודית?