האם עליי לדווח על ההריון שלי לפני ראיון עבודה?
חיפוש עבודה במהלך הריון
דנה
24/06/09
שלום,אני בהריון בחודש השלישי. ידוע לי שעד החודש החמישי אין חובה להודיע למעסיק על ההריון. הוזמנתי לראיון עבודה ומראש התבקשתי להתחייב לחצי שנה לפחות. אני מעוניינת להתחייב ולהמשיך לעבוד במקום גם לאחר חופשת הלידה , אך כמובן אצטרך לצאת לחופשת לידה בעוד חצי שנה... האם במקרה כזה כן עליי לדווח שאני בהריון? תודה, דנה
חיפוש עבודה בהריון
עו"ד רענן קריב
מנהל
24/06/09
אין לשאול אותך על הריון, אין לקבל החלטות בעניין קבלתך לעבודה או אי קבלתך עקב ההריון. מצד שני, איסור פיטורי עובדת בהריון מתחיל רק לארח חלוף ששה חודשים בעבודה.אם תתחילי לעבוד ותפוטרי אחרי שתדיעי על ההריון תוכלי לטעון לאפליה לפי חוק שוויון הזדמנויות בעבודה, אך האיסור לפטר בלא היתר לא יחול.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
שינוי הגדרת תפקיד
האם אב שמתפטר לטובת טיפול בילד זכאי לפיצויים ממעסיקו?
כיצד ניתן לבדוק את חוקיות הניכוי והזיכוי בשכר ביום הודעה מוקדמת?
איך להתפטר בשל הרעת תנאים בעקבות מעבר מפעל לעיר אחרת?
כיצד משפיעה חופשת לידה על שמירת התפקיד והשכר אצל המעסיק?