האם המעסיק יכול לבטל חופשה שאושרה בעל פה?
חופשה- וביטולה
אבנר
11/07/11
שלום רב.
קבלתי אישור בעלפה מהבוסית לגבי חופשה שאני רוצה לקחת, קנינו כרטיסים שילמנו למלון, הטיול סגור מבחינת תשלומים וארגון.
הקולגה לעבודה שהייתה אמורה לחזור הודיעה שאינה חוזרת בתאריך המדובר אלא מאוחר יותר..סגרנו את התאריכים בנינו לפני שקבלתי אישור כך שלא יוותר יום אחד ללאת אחד מאיתנו בעבודה) והסתבר לי שהבוסית אינה מאשרת לי לצאת לחופשה, האם היא יכולה לעשות את זה? אני יכולה לדרוש תשלום עבור ביטול כל התשלומים? או תשלום מלא כי החופשה מתקרבת?, האם אני יכולה להחליט שאני יוצא לחופשה בכל מקרה? שתפטר אותי .. אני נמצא במקום העבודה מעל לשלוש שנים..
קבלתי אישור בעלפה מהבוסית לגבי חופשה שאני רוצה לקחת, קנינו כרטיסים שילמנו למלון, הטיול סגור מבחינת תשלומים וארגון.
הקולגה לעבודה שהייתה אמורה לחזור הודיעה שאינה חוזרת בתאריך המדובר אלא מאוחר יותר..סגרנו את התאריכים בנינו לפני שקבלתי אישור כך שלא יוותר יום אחד ללאת אחד מאיתנו בעבודה) והסתבר לי שהבוסית אינה מאשרת לי לצאת לחופשה, האם היא יכולה לעשות את זה? אני יכולה לדרוש תשלום עבור ביטול כל התשלומים? או תשלום מלא כי החופשה מתקרבת?, האם אני יכולה להחליט שאני יוצא לחופשה בכל מקרה? שתפטר אותי .. אני נמצא במקום העבודה מעל לשלוש שנים..
ביטול חופשה עקב אי הסכמת המעסיק
עו"ד עדי פריאנטי
11/07/11
אתה בהחלט רשי לצאת לחופשה, וזאת במידה והמעסיקה שלך ידעה עך החופשה ואישרה לך אותה. ועקב הסכמתה עשית את התכנונים לחופשה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
מהן זכויותיי לגבי פיטורין כאב יחידני לאחר חופשת לידה?
האם המעסיק יכול לנכות פעמיים את העיקול שכבר הוחזר?
האם ניתן להגיש כתב תביעה לבית הדין לעבודה באמצעות עורך דין שאינו מייצג אותי?
מה גובר – החוק או ההסכם לגבי העסקת עובדי קבלן לאחר 9 חודשים?
האם ניתן לצאת לחופשת חל"ת לפני הלידה ועדיין להיות זכאית לחופשת לידה?