כיצד יש לחשב את ימי החופשה לעובד שעתי בני נוער?
חופשה בני נוער
י.ב
22/06/18
שלום.
אני צריך לשלם חופשה לעובד שעתי אך דבר אחד לא ברור לי.
האם כל יום שהעובד עבד ולא משנה אם שעתיים או 8 נחשב ליום עבודה
או?
שאני צריך לקחת את סך השעות שעבד ולחלק ב?8 עדי לדעת מה הם מספר ימי הזכאות?
תודה מראש
אני צריך לשלם חופשה לעובד שעתי אך דבר אחד לא ברור לי.
האם כל יום שהעובד עבד ולא משנה אם שעתיים או 8 נחשב ליום עבודה
או?
שאני צריך לקחת את סך השעות שעבד ולחלק ב?8 עדי לדעת מה הם מספר ימי הזכאות?
תודה מראש
חופשת בני נוער
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
24/06/18
שלום רב
ככל ומדובר בעובד שלא עבד יותר מ75 ימים רצופים בשנה אז אין רלוונטיות לכמות ימי החופשה אלא התשלום הוא בגין תמורת חופשה 4% מהשכר שקיבל במשך שנת העבודה.
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
ככל ומדובר בעובד שלא עבד יותר מ75 ימים רצופים בשנה אז אין רלוונטיות לכמות ימי החופשה אלא התשלום הוא בגין תמורת חופשה 4% מהשכר שקיבל במשך שנת העבודה.
בברכה,
לילך אקרמן, עו"ד
מנהלת פורום דיני עבודה
העמק 52, כפר יונה
טל': 8833030 -077; מייל: lilachakerman@netvision.net.il
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
ייעוץ פנסיוני - אצל יועץ מוסמך ולא אצל עורכי דין
האם אני יכול לבקש מכתב פיטורין לאחר הבטחת קידום שלא קוימה?
איך משפיעה המלצת רופא תעסוקתי על ימי עבודה מהבית?
האם יש חובה לערוך שימוע לפני יציאה לפנסיה בגיל 67?
האם מותר לעובד קבלן ניקיון לאסוף חוות דעת מלקוחות בניגוד לנהלים?