האם ניתן לחתום אבטלה בלשכה לאחר שינוי מעסיק וקבלת פיצויים?
זכאיות לחתום אבטלה בלישכה
דנה רקח וגלית אקוני
29/03/15
שלום רב,
אבקש לברר , בסוכנות שאנחנו עובדות בה השתנו מעסיקים בינואר וקבלנו פיצויים. כעת המנהל החדש משלם לנו משכורת.
האם ניתן בהסתמך עם מכתב הפיטורין עקב שינוי מעסיק לאחר ארבעה חודשים להגיע לחתום בלשכה?
תודה רבה
אבקש לברר , בסוכנות שאנחנו עובדות בה השתנו מעסיקים בינואר וקבלנו פיצויים. כעת המנהל החדש משלם לנו משכורת.
האם ניתן בהסתמך עם מכתב הפיטורין עקב שינוי מעסיק לאחר ארבעה חודשים להגיע לחתום בלשכה?
תודה רבה
דמי אבטלה
אורנה ללוז
30/03/15
שלום לך,
מכתב הפיטורין מחודש ינואר כבר אינו תקף לצורך קבלת דמי אבטלה ללא תקופת המתנה של 90 ימים, שכן בדיקת הזכאות נכון לתקופה זו, תבדק כמתפטרות, לאור המשך העבודה.
לבדוק האם קיימת סיבה מוצדקת להתפטרות כמופיע מתוך אתה מובטל:
http://www.btl.gov.il/benefits/Unemployment/tnaiZakaut/Pages/muvtal.aspx
אם קיימת סיבה מוצדקת, ניתן לאחר הרשמה בשירות התעסוקה לקיבוע הזכאות, להגיש תביעה לדמי אבטלה עם מכתב הסבר לסיבת ההתפטרות.
בתקופת ההמתנה יש להמשיך ולהתייצב בשירות התעסוקה, כך ישולמו דמי אבטלה בגין ימי ההתייצבות, אם התביעה תאושר.
בברכה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי