האם אני זכאי לדמי אבטלה לאחר פיטורים אם התפטרתי מעבודה חדשה?

|

זכאות לדמי אבטלה

יצחק 23/03/11
בן 47 .עבדתי במקום עבודה 15 שנה ופוטרתי .התחלתי יום למחרת במקום אחר בו עבדתי כחודשיים
וביקשתי לעזוב מסיבות אישיות.
האם אני אהייה זכאי לדמי אבטלה אולי על סמך פיטוריי ממקום העבודה הראשון?

תודה

דמי אבטלה

אורנה 24/03/11
שלום לך,

הרשמה בשירות התעסוקה ולו לפעם אחת בסיום עבודתך הקודמת,
היתה שומרת על זכויותיך לדמי אבטלה לתקופה של שנה,
כך יכולת עתה לחזור להרשמה באופן שוטף ולקבל דמי אבטלה ללא תקופת המתנה.

מי שמתפטר מעבודתו ללא סיבה מוצדקת,
חלה עליו תקופת המתנה של 90 ימים(מיום ההתפטרות)לקבלת דמי אבטלה.

אם סיבת ההתפטרות מוצדקת,
יש לצרף מכתב הסבר עם מסמכים תומכים בעת הגשת התביעה למחלקת אבטלה.
בתקופה זו יש להמשיך בהרשמה בשירות התעסוקה,כך ישולמו דמי האבטלה בגין ימי ההתיצבות אם הבקשה תתקבל.

ראה מאמר בו מרוכז חומר מאתר ביטוח לאומי/שירות התעסוקה בנושא:
http://www.lawforums.co.il/objDoc.asp?PID=898&OID=309493&DivID=1&markPID=898&markOID=309493#topArt

בהצלחה.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן