איך כדאי לפעול כדי לשמור על זכויותיי לדמי אבטלה לאחר התפטרות ונסיעה לחו"ל?
התפטרות- דמי אבטלה לאחר 3 חודשים- שאלה נוספת
אסף
28/01/13
היי,כתבתי למטה ושאלתי בקשר לזכאות לדמי אבטלה לאחר התפטרות לאחר תקופה של 3 חודשים.שאלה נוספת: מייד עם ההתפטרות אני נוסע לחול ל3 חודשים. בהנחה שאני זכאי לדמי אבטלה לאחר 3 חודשים גם במקרה של התפטרות, מה את ממליצה לי לעשות, האם ללכת ללישכה ולפתוח כרטיס, ואז לנסוע לחול, לחזור ואז לגשת ללישכת התעסוקה ולתבוע את ביטוח לאומי? או שלגשת ללישכה ולביטוח לאומי מיד עם החזרה מחול? (כלומר האם במקרה כזה עדיין הזכויות שלי יישמרו?)תודה על התשובות
דמי אבטלה/התפטרות מוצדקת/עבודה מתאימה ועוד...
אורנה
28/01/13
שלום אסף,
ראה המענה לשאלתך מתוך המאמר בהמשך, אותו הכנתי להבנת הזכויות.
תשומת הלב לתקופה הנבדקת לצורך זכאות לדמי אבטלה.
כל תקופות עבודתך,מתנקזות ל-18 חודשים,מיום הרשמה ראשון בשירות התעסוקה.
עיכוב בהרשמה של 90 ימים או יותר,יכול לפגוע בזכויות למי שתקופת עבודתו גבולית.
היתרון בהרשמה ראשונה מאוחרת למי ששומר על התקופה הנבדקת(מתוך המאמר 360/300 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח לתקופה של 18 חודשים=540 ימים כמפורט) הינו בשמירה על "עבודה מתאימה" כמפורט במאמר:דמי אבטלה/התפטרות מוצדקת/עבודה מתאימה ועוד...
בברכה.
ראה המענה לשאלתך מתוך המאמר בהמשך, אותו הכנתי להבנת הזכויות.
תשומת הלב לתקופה הנבדקת לצורך זכאות לדמי אבטלה.
כל תקופות עבודתך,מתנקזות ל-18 חודשים,מיום הרשמה ראשון בשירות התעסוקה.
עיכוב בהרשמה של 90 ימים או יותר,יכול לפגוע בזכויות למי שתקופת עבודתו גבולית.
היתרון בהרשמה ראשונה מאוחרת למי ששומר על התקופה הנבדקת(מתוך המאמר 360/300 ימים שבעבורם שולמו דמי ביטוח לתקופה של 18 חודשים=540 ימים כמפורט) הינו בשמירה על "עבודה מתאימה" כמפורט במאמר:דמי אבטלה/התפטרות מוצדקת/עבודה מתאימה ועוד...
בברכה.
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי