דף הבית פורומים משפטיים פורום דיני עבודה האם המנהל יכול להרע את תנאי העבודה של עובדת בהריון ללא היתר?

האם המנהל יכול להרע את תנאי העבודה של עובדת בהריון ללא היתר?

| ⟳

הרעת תנאים הריון

רינת 17/03/09

אני בחודש 7 להריון אני עובדת במישרה של 6 שעות 6 ימים בשבוע
פתאום המנהל שלי ציין שפעם בשבוע אני לא יעבוד עקב קיצוצים
הסברתי שזה לא פייר 3 חודשים אחרונים להריון להודיע לי על דבר כזה אשמח לקבל תשובה האם זה חוקי ומה ניתן לעשות

דיני עבודה - הרעת תנאים בהריון

עו"ד רענן קריב מנהל 17/03/09

אין לפגוע בתנאי העבודה של עובדת בהריון בלא היתר. על המעסיק לפנות לממונה על עבודת נשים במשרד התמ"ת ולקבל היתר לפגיעה בתנאי העבודה. היתר לא יינתן אם הפגיעה היא עקב ההריון.

התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)

כן, תודה! לא ממש

עו"ד רענן קריב

ברקוביץ 4, תל אביב

052-5402571

raanan.kariv@gmail.com

האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!

קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי