איך בעלי יכול להתמודד עם הרעת תנאים בעקבות שינוי תפקיד ברשות שדות התעופה?

|

הרעת תנאים בעיקבות שינוי תפקיד

ברטה 03/10/10
שלום רב
בעלי עובד רשות שדות התעופה כ25 שנה.
עבד כמנהל משמרת בשלושה משמרות בנוסף קיבל פרמיה ובטן מטוס
והיה שייך לועד התעופתי.
ליפני כ5 שנים ניגש למיכרז שזכה בו וכיום הוא בתפקיד מנהל תיפעול עובד יומי ללא משמרות.
בעיקבות השינוי עבר לועד טכנאים .
משכרו נוכו שני המרכיבים כמו בטן מטוס ופרמיה ששובים כ 5000 שח ברוטו למרות שאת המרכיבים הנ"ל קיבל למעלה מ20 שנה מה שניקרא הרעת תנאים.
לאחר ברור שעשה בעלי היתברר כי הטכנאים מקבלים תוספות כשעות כוננות כשזה ניתבקש ע"י נאמר לו שצריכים להכניס אותו להסכם אני לא
מבינה שלמרות שייש קידום בתפקיד הפגיעה בשכר כה גדולה .
מה עליו לעשות ולמי ליפנות לגבי הפיצוי שנוכה ממשכורתו.
תודה
ברטה


כשבעלי בירר לגבי הטכנאים נאמר

הרעת תנאים- דיני עבודה

עו"ד שי בן נתן 03/10/10
על בעלך לפנות לועד העובדים במקום העבודה ולבדוק איתם מה ניתן לעשות. אם הם לא יוכלו או לא ירצו לעזור עליו לפנות להתייעצות עם עו"ד. עקרונית כאשר משתנה הסכם העבודה בהסכמתה עובד הוא יכול להשתנות גם לרעה ועל עובד לבדוק את זכויותיו טרם יעבור למשרה אחרת בהסכם אחר.
תודה על המשוב!
התשובה עזרה לך? (נשמח לפרגון!)
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי





    דילוג לתוכן