האם מנהל בית הספר יכול לפגוע בתנאי העסקת אישתך בגלל הריונה?
הריון
סמי
15/10/09
אישתי בחודש ה' 4 להריונה, והיא עובדת בבית ספר פרטי,
בשל מצבה הרפואי אישתי תצטרך להיעדר מהעבודה כמעט בכל שבוע יום או יומיים.
האם מנהל ביה"ס יכול להגיד לה להשאר בבית ולא ללמד בשנה הבאה.
אם כן מה עליי לעשות על מנת שלא יסרב לקבל אותה לעבודה לשנה הבאה ( מדובר בבית ספר פרטי )
בשל מצבה הרפואי אישתי תצטרך להיעדר מהעבודה כמעט בכל שבוע יום או יומיים.
האם מנהל ביה"ס יכול להגיד לה להשאר בבית ולא ללמד בשנה הבאה.
אם כן מה עליי לעשות על מנת שלא יסרב לקבל אותה לעבודה לשנה הבאה ( מדובר בבית ספר פרטי )
הריון- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
15/10/09
אסור לו לפגוע בתנאי העסקתה בגלל ההריון בכל מקרה מבלי שיש לו אישור ממשרד התמ"ת.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם אני מחויב להודעה מוקדמת של חודשיים בחוזה העבודה שלי?
האם יום המחלה הראשון קיזוז מהצבירה או לא?
איך ניתן להתפטר לאחר לידה ולממש זכויות מחלה ופיצויים?
האם התקנת מצלמה בספריית בית הספר פוגעת בפרטיות שלי כמורה?
שאלה לא רלוונטית לפורום דיני עבטדה