כיצד משפיע שכר הבסיס והגנת העמלות על ההפרשות לקרן הפנסיה שלך?
הפרשות לקרן הפנסיה
עובד
08/07/11
שלום חתמתי על הסכם העסקה במקום עבודה חדש ההסכם מורכב משכר בסיס + סכום קבוע כהגנת עמלות(אם העמלות החודשיות שהרווחתי עוברות את הסכום, הסעיף כמובן הופך ללא רלוונטי).לפני כמה ימים הגיע סוכן ביטוח להחתים אותי על קרן הפנסיה וראיתי שהסכום להפרשות הוא שכר הבסיס בלבד אך ממה שקראתי באתר משרד התעשייה והמסחר : "השכר
המבוטח הינו השכר הקובע כפי הקבוע בחוק פיצויי פיטורים (התשכ"ג 1963),
ויכלול את שכר הבסיס וכן את כל התוספות הקבועות להן זכאי העובד.
תקרת השכר המבוטח הינה השכר הממוצע במשק."אז יש לי כאן שתי שאלות - אם אני צודק והשכר הממוצע במשק הוא 8698 ש"ח זה אומר שאם אני מרוויח יותר אז חלק מהשכר שלי לא יחשב להפרשות?והשאלה השניה היא האם המעסיק מחוייב להפריש לי גם עבור הסכום שהוא הגנת עמלה מכיוון שהוא סכום קבוע שמגיע לי על פי החוזה או שעל שכר הבסיס בלבד?תודה למשיבים
המבוטח הינו השכר הקובע כפי הקבוע בחוק פיצויי פיטורים (התשכ"ג 1963),
ויכלול את שכר הבסיס וכן את כל התוספות הקבועות להן זכאי העובד.
תקרת השכר המבוטח הינה השכר הממוצע במשק."אז יש לי כאן שתי שאלות - אם אני צודק והשכר הממוצע במשק הוא 8698 ש"ח זה אומר שאם אני מרוויח יותר אז חלק מהשכר שלי לא יחשב להפרשות?והשאלה השניה היא האם המעסיק מחוייב להפריש לי גם עבור הסכום שהוא הגנת עמלה מכיוון שהוא סכום קבוע שמגיע לי על פי החוזה או שעל שכר הבסיס בלבד?תודה למשיבים
הפרשות לקרן פנסיה- דיני עבודה
עו"ד לילך אקרמן
מנהלת
09/07/11
1. באופן עקרוני כן
2. על פניו נראה שאתה צודק אך יש לבחון הסעיף לעומק.
2. על פניו נראה שאתה צודק אך יש לבחון הסעיף לעומק.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם העסק שלנו נחשב חיוני למרות שאינו מופיע ברשימת החיוניים?
האם הכסף עבור שירות המילואים שלי מגיע אליי או למעסיקים?
מהן זכויותיי בהחזרי נסיעות לעבודה במקרה של שעות נוספות ללא הסעה?
האם ניתן להתפטר לפני החגים ולהפסיק לעבוד בתקופת ההודעה המוקדמת?
האם ניתן להגיש מסמכים לבית הדין לעבודה ללא תצהיר אם איני צד להליך?