האם המעסיק חייב להפריש לי לפיצויים לאחר 11 שנות עבודה ללא הפרשה?
הפרשה לפיצויים
דוד
21/12/14
שלום רב. היום נודע לי כי בכל תקופת עבודתי (עדיין עובד) במשך 11 שנה, המעסיק שלי לא הפריש כלום לקרן פיצויים. אני מפריש לפנסיה והמעביד משלים את חלקו כמו כן יש לי קרן השתלמות. אך סעיף הפיצויים נשאר ריק (אני רואה זאת בדוחות רבעון).
המעסיק מתעלם, מה לעשות?
המעסיק מתעלם, מה לעשות?
אי הפרשה לפיצויים במשך 11 שנים
עו"ד עדי אורן פריאנטי
מנהלת
22/12/14
במידה וקיים בינך לבין המעסיק הסכם עבודה אישי או קיבוצי או צו הרחבה אשר מחייב את המעסיק להפריש לך לפיצויים אזי הוא חייב בכך,במידה ולאו הוא יהיה חייב בכך רק משנת 2008. בכל אופן במידה וע"פ ההסכם האישי או הקיבוצי המעסיק חייב להפריש לך לפיצויים ואלה הם שלך גם במידה ואתה מתפטר אזי זכות זו לא אובדת לך. אתה תיהיה זכאי לפיצויים גם באם הוא לא מפריש לך לקרן או לביטוח.
האמור לעיל לא בא במקום ייעוץ משפטי ולא מהווה לו תחליף. ההסתמכות על המידע באחריות המשתמש בלבד!
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
קבלו עכשיו ייעוץ משפטי אישי
שאלות נוספות שאולי יעניינו אותך
האם בונוס קבוע לחישוב גמל צריך להיות משולם בזמן מחלה?
האם ניתן לצאת לחופשת חל"ת לפני הלידה ועדיין להיות זכאית לחופשת לידה?
האם סייעות בבתי ספר מקבלות שכר בתקופת חירום כשבתי הספר סגורים?
האם המעסיק יכול לאפס ימי חופשה שלא ניצלת לאחר שנה?
התעמרות מצד מנהל